Slovensko sa chystá rozšíriť svoj jadrový sektor, no čelí nedostatku odborníkov
V najbližších rokoch plánuje Slovensko výrazné investície do jadrovej energetiky, ale tento ambiciózny projekt čelí zásadnej výzve: nedostatku kvalifikovaných odborníkov. Bez dostatočného počtu vyškolených inžinierov, fyzikov a technikov môže byť rozvoj nových jadrových reaktorov značne obmedzený, čo môže ohroziť ciele štátu v oblasti energetickej soběstačnosti a ekologických záväzkov.
Štipendiá pre mladých expertov
Aby štát motivoval mladých ľudí, ponúka štipendiá vo výške 4-tisíc eur ročne pre študentov, ktorí sa rozhodnú pre technické a jadrové odbory. Týmto spôsobom sa snaží prilákať potenciálnych študentov k štúdiu, ktoré je kľúčové pre budúce úspechy v jadrovej energetike. Avšak v súčasnosti len okolo šesť bakalárov a trinásť inžinierov ročne absolvuje jadrové štúdium na slovenských univerzitách, čo nie je dostatočné na naplnenie budúcich požiadaviek trhu práce.
Plány do budúcnosti a Akčný plán podpory vzdelávania
Vláda si je vedomá narastajúcich potrieb v tejto oblasti a pripravila Akčný plán podpory vzdelávania v jadrovom sektore. Tento plán, ktorý bol vypracovaný Ministerstvom školstva v spolupráci s ďalšími dôležitými inštitúciami, má za cieľ zabezpečiť potrebnú budúcu pracovnú silu. Splnomocnencom pre koordináciu úloh v tejto oblasti bol menovaný Róbert Zsembera, ktorý predstavuje silný spojovací článok medzi vzdelávacími inštitúciami a priemyslom.
Projekt Phoenix a budúce jadrové zdroje
Medzi kľúčovými projektmi, ktoré Slovensko plánuje uviesť do praxe je projekt s názvom Phoenix, orientovaný na malé modulárne reaktory, ktoré by mali reagovať na rastúci dopyt po elektrine a zároveň prispieť k dekarbonizácii hospodárstva. Okrem toho sa plánuje aj výstavba nového veľkého jadrového zdroja v Jaslovských Bohuniciach, kde by sa na projekte malo podieľať americká spoločnosť Westinghouse. Tieto projekty sú nevyhnutné nielen z hľadiska energetickej bezpečnosti, ale aj pre konkurencieschopnosť Slovenska na európskej a globálnej úrovni.
Podpora technických odborov a ženy v energetike
V rámci Akčného plánu sa taktiež kladie dôraz na zlepšenie podmienok štúdia v technických odboroch a podporu žien v týchto oblastiach. Mnohé technické profesie trpia nedostatkom ženských pracovníčok, čo je potreba adresovať, aby sa zvýšil počet odborníkov vo všetkých segmentoch energetiky, vrátane jadrovo energetických systémov. Cieľom je vytvoriť reprezentatívnejšiu a inkluzívnejšiu pracovnú silu, ktorá prispeje k rozvoju moderných technológií a inovácií v tejto dôležitej oblasti.
Výzvy a príležitosti pre slovenskú jadrovú energetiku
Pred Slovenskom stojí mnohé výzvy, avšak aj veľké príležitosti. Akčným plánom má ísť o viac než len zabezpečenie pracovnej sily. Ide o budovanie trvala udržateľného jadrového sektora, ktorý bude schopný reagovať na potreby trhu, zamestnávať mladých odborníkov a zabezpečiť energetickú bezpečnosť krajiny. Je nevyhnutné, aby sa všetci zainteresovaní aktéri spojili a pracovali na vytváraní prostredia, v ktorom sa vedomosti a odbornosti môžu občerstviť a rozvíjať, čím sa zabezpečí budúcnosť slovenskej energetiky.
